Amorçage de Projets
- impulser une culture de l’initiative en faveur de la création d’activités et de l’auto emploi
- agir sur l’émergence de projets en allant au plus près des demandeurs d’emploi dans les quartiers pour susciter « l’idée de projet »
Appui à l’emploi associatif
- appuyer les associations dans leurs problématiques de consolidation et de professionnalisation
- appuyer les associations dans leur fonction d’employeur
Appui Social
- accompagner les salariés dans une procédure de licenciement économique via le dispositif ARRMEL et / ou adhérent à la Convention de Reclassement Personnalisé
Bâti Lille
- accompagner à l’emploi stable et durable des demandeurs d’emploi sortant de parcours d’insertion et / ou de formation dans le domaine du bâtiment
- prospecter les entreprises de moins de 50 salariés et mettre en place des montages emploi – formation ou accès direct à l’emploi
Cellule Emploi Zone Franche Urbaine
- favoriser le rapprochement offres / demandes entre les publics ZFU/ZUS et les entreprises
- apporter les réponses aux questions des responsables d’entreprise sur les dispositifs ZFU
Cellules Grandes Opérations
- accompagner les recrutements importants lors d’implantation ou d’extension d’entreprises
- monter des opérations emploi formation
Cyber Emploi
- accompagner les usagers dans leurs démarches d’accès à l’emploi
- informer sur les offres d’emploi, opérations de recrutement et forums emploi en cours
Espace Jeunes Diplômés
- faciliter la première insertion professionnelle des jeunes diplômés ayant un Bac + 4 minimum et âgés de moins de 30 ans
- organiser des rencontres avec les professionnels
Formation
- développer une information de proximité sur les métiers en tension et porteurs
- faciliter l’accès à la VAE (validation des acquis de l’expérience) et au DIF (droit individuel à la formation)
Mission Clause d’insertion
- sensibiliser les donneurs d’ordre du territoire et les accompagner dans la rédaction des clauses en visant une diversification des marchés
- appuyer les entreprises en réponse aux appels d’offre
Plateforme Artistes
- accompagner les artistes allocataires du RMI ou demandeurs d’emploi plasticiens, musiciens et danseurs dans la construction de leur parcours d’insertion
- appuyer individuellement les artistes en visant leur professionnalisation par l’augmentation des productions et la diffusion en lien avec les réseaux
Plateforme Ressources Humaines
- apporter une offre de services aux chefs d’entreprise (TPE et PME) sur la gestion de leurs ressources humaines avec un objectif d’anticipation et de prévention.
- repérer les problématiques à traiter et apporter les réponses avec le concours de tous les partenaires de la Plateforme Ressources Humaines
Services à la personne
- appuyer les nouveaux créateurs de services à la personne
- mobiliser les employeurs sur l’anticipation de leurs besoins de main d’œuvre
- sensibiliser les prescripteurs
